Aanbod | Vrijwilligersacademie Amsterdam

Oriëntatie

Informatiebijeenkomst Howie the Harp

Leer meer over de voltijdse opleiding tot ervaringsdeskundige. Iets voor jou?

•••

Beroepskrachten

De trainer als persoon

Werken als trainer vanuit je kracht, want je bent als trainer een belangrijk instrument.

•••

50vwaberoepskrachtende trainer als persoon1440beroepskrachten1werken als trainer vanuit je kracht, want je bent als trainer een belangrijk instrument.in deze workshop kijken we naar onszelf: wie ben ik als trainer, wat zijn mijn waarden, mijn ambities en mijn kwaliteiten? wat zijn mijn valkuilen, waar heb ik nog wat in te leren en hoe ga ik dat doen? jij bent als trainer het belangrijkste middel. of je nu een eenmalige workshop leidt van een ochtend of een langere training geeft: hoe beter je jezelf kent en hoe beter je jezelf kunt 'hanteren', hoe beter je inhoud kan geven aan het trainersvak. *doel en inhoud* na het volgen van deze workshop: * weet je wat jouw waarden en ambities zijn in het trainersvak * heb je meer zicht op jouw eigen kwaliteiten en valkuilen * kan je beter omgaan met spanning voor en tijdens een training/workshop * weet je welke stappen je zelf kunt zetten om je als trainer verder te ontwikkelen. *voor wie?* deze workshop is bedoeld voor iedereen die voor vrijwilligers bijeenkomsten (training of workshop) organiseert met als doel dat de vrijwilligers inzicht, bewustwording en nieuw gedrag te leren. _train de trainer programma_ dit is een van de workshops in het kader van het train de trainer programma van de vrijwilligersacademie. de andere 4 thema's uit deze serie zijn: * werkvormen begeleiden * de trainer als procesbegeleider * het ontwerpen van een workshop * begeleiden van rollenspellen. *tijdsinvestering* 4 uur (1 bijeenkomst van 4 uur) *studiemateriaal* na afloop ontvang je een hand-out. *aantal plaatsen* de training biedt plaats aan minimaal 5 en maximaal 12 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* reflectie op eigen waarden en ambities als trainer * actief toepassen van technieken om met spanning om te gaan * inzicht in eigen kwaliteiten, valkuilen en ontwikkelpunten * oefenen met persoonlijke uitdagingen.4120deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun begeleiders van vrijwilligers.42aanbod50_150150_1.23122017_va_41810_lr_1000x675px.jpgcontents/uploads/aanbod/50_1.23122017_va_41810_lr_1000x675px.jpgimage/jpegjpg2462301000x675landscapeimage/jpeg50_123122017_va_41810_lr_1000x675pxhttps://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/50_1.23122017_va_41810_lr_1000x675px.jpg1000675

Beroepskrachten

Begeleiden van rollenspellen

Oefen met het begeleiden van rollenspellen en andere werkvormen om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan.

•••

51vwaberoepskrachtenbegeleiden van rollenspellen1440beroepskrachten1oefen met het begeleiden van rollenspellen en andere werkvormen om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan.oefen met het begeleiden van rollenspellen en andere werkvormen om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan. in deze workshop nemen we de tijd voor en oefenen we met rollenspellen en je kunt ook andere werkvormen extra oefenen. zodra het woord _rollenspel_ valt zie je cursisten vaak al wat naar achter deinzen… ik liever niet. we gaan in deze workshop in op hoe je cursisten kunt verleiden om te oefenen met nieuw gedrag, wat je kunt doen zonder dat rollenspel te noemen en hoe je de focus op oefenen en leren kunt krijgen. *doel en inhoud* de workshop is vooral bedoeld om in een intervisie-achtige setting van en met elkaar te leren. je kunt ook met andere leer- en oefenwensen komen! na het volgen van deze workshop: * heb je kennis over de verschillende soorten rollenspellen die er zijn * weet je wat je kunt doen om de cursisten in actieve werkvormen, zoals het rollenspel, mee te laten doen * kun je een rollenspel begeleiden van start tot finish * heb je geoefend met werkvormen. *voor wie?* deze workshop is bedoeld voor iedereen die voor vrijwilligers bijeenkomsten (trainingen en workshops) organiseert met als doel de vrijwilligers inzicht, bewustwording en vaardigheden te leren. _train de trainer programma_ dit is één van de workshops in het kader van het _train de trainer programma_ van de vrijwilligersacademie; vijf trainingen op de vrijdagochtend, met een interval van ca 5 weken. de andere thema's uit deze serie zijn: * de trainer als procesbegeleider * begeleiden van werkvormen * een workshop leiden * de trainer als persoon. *tijdsinvestering* 4 uur (1 bijeenkomst van 4 uur) *studiemateriaal* tijdens de bijeenkomst wordt een hand-out uitgereikt. *aantal deelnemers* de training biedt plaats aan minimaal 5 en maximaal 7 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* theorie over (soorten) rollenspellen * inzicht in hoe een rollenspel effectief kan werken * actief oefenen met rollenspellen en het begeleiden via een stappenplan.470deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun begeleiders van vrijwilligers.43aanbod51_151151_1.beroepskrachten-workshop-leiden.jpgcontents/uploads/aanbod/51_1.beroepskrachten-workshop-leiden.jpgimage/jpegjpg2396181000x675landscapeimage/jpeg51_1beroepskrachten-workshop-leidenhttps://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/51_1.beroepskrachten-workshop-leiden.jpg1000675

Beroepskrachten

Begeleiden van werkvormen

Hoe zorg ik voor de ideale leerstand? Oefen en doe inspiratie op om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan.

•••

52vwaberoepskrachtenbegeleiden van werkvormen670beroepskrachten1hoe zorg ik voor de ideale leerstand? oefen en doe inspiratie op om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan.als trainer van vrijwilligers leer je werken met verschillende werkvormen om de deelnemers aan uw training of workshop, in de ideale ´leerstand´ te krijgen. *doel en inhoud* in deze workshop leer je antwoord te geven op de vraag: hoe zet ik de deelnemers aan mijn training of workshop in de ideale leerstand? het gaat om het leren begeleiden van verschillende werkvormen: oefenen van nieuw gedrag met behulp van rollenspellen, kennisoverdracht middels een 'onderwijsleergesprek' of een quiz, oefenen in subgroepen etc. je oefent met het begeleiden van deze werkvormen en je doet ruime inspiratie op om met jouw vrijwilligers aan de slag te gaan. _train de trainer programma_ dit is een van de workshops in het kader van het train de trainer programma van de vrijwilligersacademie. de andere vier thema's uit deze serie zijn: * trainer als procesbegeleider * begeleiden van rollenspellen * trainer als persoon * workshop leiden. *voor wie?* deze workshop is bedoeld voor iedereen die voor vrijwilligers bijeenkomsten (trainingen en workshops) organiseert met als doel de vrijwilligers inzicht, bewustwording en vaardigheden te leren. *tijdsinvestering* 4 uur (1 bijeenkomst van 4 uur) *studiemateriaal* je ontvangt een werkboek via e-mail; handig om deze erbij te hebben tijdens de bijeenkomst. *aantal deelnemers* de workshop biedt plaats aan maximaal 10 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* theorie over soorten werkvormen * inzicht in de keuze en toepassing van een werkvorm * actief oefenen met het begeleiden van verschillende werkvormen.4100deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun begeleiders van vrijwilligers.44aanbod52_152152_1.beroepskrachten_begeleiden-van-werkvormen_1.jpgcontents/uploads/aanbod/52_1.beroepskrachten_begeleiden-van-werkvormen_1.jpgimage/jpegjpg2884961000x675landscapeimage/jpeg52_1beroepskrachten_begeleiden-van-werkvormen_1https://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/52_1.beroepskrachten_begeleiden-van-werkvormen_1.jpg1000675

Beroepskrachten

Een workshop maken

Leer de basisregels voor het zelf opzetten en uitvoeren van een workshop.

•••

Beroepskrachten

Gesprekstechnieken voor coördinatoren

Leer verschillende vormen van gesprekken voeren voor en door beroepskrachten.

•••

Oriëntatie

Informatiebijeenkomst TOED opleiding

Is de TOED opleiding tot ervaringsdeskundige iets voor jou? Ontdek het tijdens deze online informatie bijeenkomst.

•••

Beroepskrachten

Geweldloze communicatie voor coördinatoren

Maak kennis met de uitgangspunten van geweldloze communicatie; leer verbindend communiceren.

•••

64vwaberoepskrachtengeweldloze communicatie voor coördinatoren60beroepskrachten1maak kennis met de uitgangspunten van geweldloze communicatie; leer verbindend communiceren.weet je waar de metaforen van de giraf en de jakhals voor staan als we het over verbindend communiceren hebben? de giraf staat met zijn grote hart symbool voor openheid en liefde en de jakhals voor alle oordelen en interpretaties die we hebben. leer hoe je hiermee om kunt gaan in communicatie en contact. *doel en inhoud* in de online training leer je de 4 stappen van geweldloze communicatie/verbindende communicatie. hoe je deze stappen in de praktijk kunt toepassen t.o.v. vrijwilligers/deelnemers en collega’s in bijv. projecten. je leert hoe je al communicerend in verbinding kunt blijven en met je gesprekspartner én met jezelf. verbindend communiceren is gebaseerd op de uitgangspunten van geweldloze communicatie van m. rosenberg. tijdens de 1e en 2e bijeenkomst komen de volgende onderwerpen aan bod: * kennismaking, inhoud training en voorbereidingsopdracht * de 4 stappen van geweldloze communicatie van m. rosenberg * het effect van oordelen * waarnemen van gevoelens * de kracht van communiceren vanuit behoeften * empathisch luisteren tijdens de laatste bijeenkomst bespreken wij hoe geweldloze communicatie in de praktijk toegepast kan worden. we maken gebruik van ervaringen uit de (eigen) praktijk. met o.a. specifieke aandacht voor kennismakingsgesprekken en slechtnieuwsgesprekken. tevens maken we een persoonlijk plan van aanpak om de opgedane kennis toe toepassen in de praktijk. de coördinatoren ontvangen vooraf per mail een voorbereidingsopdracht. tussen de bijeenkomsten worden concrete oefenopdrachten meegegeven. *voor wie?* deze training is bedoeld voor begeleiders van vrijwilligers die in dit onderwerp geïnteresseerd zijn. *tijdsinvestering* 12 uur (3 bijeenkomsten van 3 uur plus voorbereidende opdracht en oefenopdrachten) *studiemateriaal* een handout wordt digitaal verzonden. *aantal deelnemers* de training biedt plaats aan maximaal 5 en maximaal 7 deelnemers. *certificaat van deelname* ja1270deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun begeleiders van vrijwilligers57aanbod64_164164_1.vervolg-geweldloze-communicatie-niveau-1.jpgcontents/uploads/aanbod/64_1.vervolg-geweldloze-communicatie-niveau-1.jpgimage/jpegjpg2130541000x675landscapeimage/jpeg64_1vervolg-geweldloze-communicatie-niveau-1https://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/64_1.vervolg-geweldloze-communicatie-niveau-1.jpg1000675

Beroepskrachten

Binden en boeien van vrijwilligers

Inspireer en sluit aan bij jouw vrijwilligers door hun competenties te versterken.

•••

36vwaberoepskrachtenbinden en boeien van vrijwilligers440beroepskrachten1inspireer en sluit aan bij jouw vrijwilligers door hun competenties te versterken.een workshop waarin je leert jouw vrijwilligers beter te inspireren door hun competenties te versterken en daarmee een betere kwaliteit te leveren met jouw vrijwilligersdiensten. *doel en inhoud* na afloop kan je vrijwilligers in de zorg en welzijn zo goed mogelijk binnenhalen, begeleiden en behouden, zodat er sprake is van de meest optimale ruil. in deze workshop: * maak je kennis met de basisuitgangspunten om vrijwilligers te begeleiden en te behouden. * oefen je met kennismaking, evaluatie en eindgesprek wb de motivatie, kwaliteiten en beschikbaarheid van de vrijwilliger * is er ruimte voor vragen, onderlinge uitwisseling en verdere informatie. aan het eind van de workshop weet je waar jouw (toekomstige) vrijwilligers mee toegerust kunnen worden als ze aan het werk gaan. deze onderwerpen zijn onder meer: * typering vrijwilligers, motivaties, niveau van betrokkenheid * kennis, houding en vaardigheid bij het doen van kennismakings-, evaluatie en eindgesprek * communicatievaardigheden en binden en blijven boeien van vrijwilligers. *voor wie?* als jij je bezig houdt met het binden en boeien van vrijwilligers in de zorg en welzijn en je wilt daarin betere kwaliteit leveren, dan is deze workshop voor jou. *tijdsinvestering* 4 uur. *studiemateriaal* vinden en binden van vrijwilligers, door jan-willem de gast en david wijnperle, 2012 (movisie). je ontvangt dit materiaal in pdf formaat. *aantal deelnemers* deze training biedt plaats aan minimaal 8 en maximaal 12 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* theorie motivatie en ontwikkelgericht werken met vrijwilligers * reflectie op aangrijpingspunten en mogelijkheden voor het begeleiden en behouden van vrijwilligers * reflectie op ontwikkelpunten eigen organisatie * toepassen van gesprekstechnieken om motivatie te verhelderen * ontwikkelgericht werken van start tot beëindiging vrijwilligerswerk.012deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun beroepskrachten of begeleiders van vrijwilligers.28aanbod36_136136_1.dscf5498-copy.jpgcontents/uploads/aanbod/36_1.dscf5498-copy.jpgimage/jpegjpg32275944896x3264landscapeimage/jpeg36_1dscf5498-copyhttps://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/36_1.dscf5498-copy.jpg48963264

Beroepskrachten

Intervisie geven

Voor begeleiders van vrijwilligers. Goede intervisie vergroot het leereffect voor jouw vrijwilligers. Als intervisiebegeleider kan je het verschil maken.

•••

41vwaberoepskrachtenintervisie geven1680beroepskrachten1voor begeleiders van vrijwilligers. goede intervisie vergroot het leereffect voor jouw vrijwilligers. als intervisiebegeleider kan je het verschil maken.goede intervisie vergroot het leereffect voor jouw vrijwilligers. als intervisiebegeleider kan je het verschil maken. *doel en inhoud* het doel van deze training is om je verder te bekwamen op het gebied van intervisie begeleiden. voor sommigen is dat een eerste kennismaking, voor anderen een verdieping. uitgangspunt is met name de oplossingsgerichte methode van intervisie begeleiden. in de training wordt deze methode kort toegelicht en wordt er een demonstratie gegeven. we benoemen met elkaar welke vaardigheden je als begeleider van de intervisie in kunt zetten om het goed te laten verlopen. daarbij komen ook situaties die je tijdens intervisie tegen kunt komen (of al komt) aan de orde. de opzet van de training is om zoveel mogelijk met elkaar te oefenen. er is ruimte om eigen situaties in te brengen en er zijn gestructureerde oefensituaties. daarna is er alle ruimte om zelf te oefenen met elkaar, met eigen casuïstiek of meer gestructureerd via verschillende rollenspellen. in de training komen de volgende onderwerpen aan de orde: * doelstelling en belang van intervisie * basisstructuur van intervisie * oplossingsgerichte methode van intervisie * vaardigheden voor de intervisiebegeleider * oefensituaties. *voor wie?* deze training is bedoeld voor ervaren coördinatoren van de partnerorganisaties van de vrijwilligersacademie die binnen de eigen organisatie intervisiebijeenkomsten met vrijwilligers begeleiden of willen gaan begeleiden. dit is een belangrijk onderdeel in jouw werk en het steunen van vrijwilligers. *tijdsinvestering* 3 uur (1 bijeenkomst van 3 uur) *studiemateriaal* studiemateriaal wordt uitgereikt of nagestuurd. *aantal plaatsen* de training biedt plaats aan minimaal 8 en maximaal 12 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* theorie over doelstelling, belang en structuur van intervisie * toepassen van oplossingsgerichte gesprekstechnieken in intervisie * oefenen met het begeleiden van intervisie.4120deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun begeleiders van vrijwilligers.33aanbod41_141141_1.dscf5571.jpgcontents/uploads/aanbod/41_1.dscf5571.jpgimage/jpegjpg38184864896x3264landscapeimage/jpeg41_1dscf5571https://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/41_1.dscf5571.jpg48963264

Beroepskrachten

Coachend begeleiden van vrijwilligers

Ontwikkel jouw coachende vaardigheden om de effectiviteit van de samenwerking met vrijwilligers te vergroten.

•••

Beroepskrachten

Trainer als procesbegeleider

Hoe maak je optimaal gebruik van het groepsproces?

•••

42vwaberoepskrachtentrainer als procesbegeleider110beroepskrachten1hoe maak je optimaal gebruik van het groepsproces?vaak lopen trainingen lekker, zonder dat je precies weet waarom. dat is fijn, daar krijg je energie van. maar soms is dat niet zo, dan hapert er iets. dan is het handig als je weet wat je zou kunnen doen om het weer vlot te trekken. *doel en inhoud* in deze workshop wordt aandacht besteed aan een aantal aspecten dat speelt bij het werken met groepen. je krijgt een referentiekader, zodat je de dingen die gebeuren beter kunt plaatsen. daardoor wordt het mogelijk om te kiezen hoe je er als trainer op gaat reageren. de doelstellingen van deze workshop zijn: * benoemen wat de verschillende communicatieniveaus in een training zijn. * kennis van de 6 fasen in een groepsproces * weten hoe je naar een bepaalde situatie kunt kijken: wat zie je, wat voel je? * weten welke vragen je kunt stellen om de situatie te analyseren en te interpreteren. * kiezen welke interventie je toe zou kunnen passen. *voor wie?* deze workshop is bedoeld voor iedereen die voor vrijwilligers bijeenkomsten (training of workshop) organiseert met als doel dat de vrijwilligers inzicht, bewustwording en vaardigheden te leren. _train de trainer programma_ dit is een van de workshops in het kader van het train de trainer programma van de vrijwilligersacademie. lees ook "begeleiden van vrijwilligers is een vak":https://www.vrijwilligersacademie.net/nl/pagina/begeleiden-van-vrijwilligers-in-zorg-en-welzijn-is-een-vak/43?t=train+de+trainer. de andere vier thema's uit deze serie zijn: * werkvormen begeleiden * begeleiden van rollenspellen * trainer als persoon * workshop leiden. *tijdsinvestering* 4 uur (één bijeenkomst) *studiemateriaal* tijdens de bijeenkomst wordt een handout uitgereikt. *aantal deelnemers* de training biedt plaats aan minimaal 8 en maximaal 12 deelnemers. *certificaat van deelname* ja* theorie over de verschillende communicatieniveaus in een training * theorie over de fasen van een groepsproces * actief toepassen van verschillende perspectieven op een situatie * oefenen met vragen stellen om een situatie te analyseren, te interpreteren en een interventie te kiezen.4120deze training kost €45 per deelnemer. partnerorganisaties betalen voor hun _begeleiders van vrijwilligers_.34aanbod42_142142_1.dscf5676.jpgcontents/uploads/aanbod/42_1.dscf5676.jpgimage/jpegjpg32863064896x3264landscapeimage/jpeg42_1dscf5676https://www.vrijwilligersacademie.net/uploads/aanbod/42_1.dscf5676.jpg48963264